Уявіть, що влаштовуватися на роботу прийшло декілька осіб. вони претендують на різні посади. оберіть необхідні для кожного випадку документи з наданого переліку та подайте їх директору підприємства для перевірки комплектності та можливості вирішення питання про влаштування на роботу. у разі недостатності поданого переліку документів, запропонуйте додаткові.

Общеправовые принципы  —  это ключевые идеи, которые положены в основу правовой системы в целом.  базовыми принципами, отражающими социальное назначение права в обществе, выступают свобода, равенство и социальная справедливость. эти принципы закреплены в конституции рф и являются наиболее значимыми для трудового права. основой свободы согласно преамбуле всеобщей декларации прав человека является признание достоинства, присущего всем членам человеческой семьи, их равных и неотъемлемых прав. традиция применяет термин «свобода» к исходным началам свободы личности от контроля государства. они включают свободу совести, слова, передвижения, труда и творчества. принцип равноправия проявляется в наделении всех граждан, поступающих на работу, и всех работников равными правами в создании условий для равенства возможностей, запрещении дискриминации.принцип социальной справедливости требует реального соответствия между правовым положением субъекта и его общественной значимостью, между трудом и вознаграждением, деянием и воздаянием.наряду с указанными в трудовом праве большое значение имеет принцип гуманизма, отражающий идею высшей ценности человека, его жизни, здоровья, свободного развития. межотраслевые принципы  являются общими для нескольких отраслей права, выражают их содержание и общие черты.к межотраслевым принципам, имеющим значение в трудовом праве, надо отнести: неприкосновенность собственности; свободу договора; обеспечение восстановления нарушенных прав, их судебной защиты.одним из важнейших межотраслевых принципов, имеющим прямое отношение к трудовому праву, равно как и к гражданскому (в той части, где речь идет о применении труда), выступает свобода труда. отраслевые принципы  носят более конкретный характер. на их основе и реализуются лишь трудоправовые нормы. их общая характеристика будет дана ниже.выделяют также принципы институтов трудового права, которые выступают в качестве руководящих идей, основных начал формирования и реализации норм отдельных институтов. например, применительно к институту оплаты труда — принцип равной оплаты за труд равной ценности; применительно к институту дисциплины труда — принцип сочетания убеждения и принуждения как основных средств обеспечения дисциплины и т.д.

1стадия - законодательная инициатива (ей депутаты, президент, конституционный суд, центральный банк и другие гос.органы) 2 стадия - рассмотрение закона гос.думой (проходит в 3 чтениях, обычно 1 чтение основные моменты слушают, если законопроект прошел в первом чтении, то направляют на второе чтение, если прошел второе, то в третьем чтении голосуют за его принятие/непринятие) 3 стадия - одобрение законов советом федерации ( условие: не менее 3/4 членов, практика показывает они всегда одобряются  ) 4 стадия - подписание президентом 5 стадия - опубликование в официальных источниках (российская газета, собрание законодательства рф, интернет портал правовой информации pravo.gov.ru)